Понятие и виды заработной платы
Информация обновлена:
Под заработной платой понимают:
- вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы;
- выплаты компенсационного и стимулирующего характера (ст. 129 ТК РФ).
Всю совокупность зарплатных выплат подразделяют на основную и дополнительную зар...
Продолжение этой статьи доступно только платным пользователям
Данный материал является частью бератора «Зарплата и кадры».
Все статьи бератора ежедневно обновляются экспертами и всегда актуальны.
Чтобы прочитать статью полностью, нужно приобрести доступ.
< Предыдущая страница Следующая страница >