Найти через поисковый регистр

^ Наверх
Cannot find 'zpkpopup' template with page ''

Оплата труда, гарантии и компенсации

Информация обновлена:

Работа по совместительству оплачивается в зависимости от проработанного времени или выработки либо на других условиях, предусмотренных трудовым договором (ст. 285 ТК РФ). Кроме того, в трудовой договор совместителя может быть внесено условие о персональных надбавках или других стимулирующих выплатах.

Заработную плату совместителю начисляют в том же порядке, что и остальным работникам компании. Подробно о системах оплаты труда читайте раздел «Выплата заработной платы» → подраздел «Понятие и виды заработной платы».

Если совместителя направят в командировку, ему придется оформить по основному месту работы о...

Продолжение этой статьи доступно только платным пользователям

Данный материал является частью бератора «Зарплата и кадры».
Все статьи бератора ежедневно обновляются экспертами и всегда актуальны.
Чтобы прочитать статью полностью, нужно приобрести доступ.

Если у вас уже есть доступ, войдите в личный кабинет



< Предыдущая страница Следующая страница >